مؤسسة «Diversity of Nursing» تحضر محاضرة كيم بوترز

Op 10 juni 2026 was Diversity of Nursing aanwezig bij de lezing van Kim Putters in Vianen.

Tijdens deze inspirerende bijeenkomst stonden brede welvaart, sociale rechtvaardigheid, inclusie, digitalisering, milieu en de toekomst van zorg centraal. Er werd benadrukt dat Nederland weliswaar een hoge mate van brede welvaart kent, maar dat niet iedereen hiervan profiteert. Ook kwamen de uitdagingen binnen de zorg aan bod, zoals: complexe financiering, toenemende druk op mantelzorg en de beperkte toegankelijkheid van passende zorg.

De thema’s die tijdens deze lezing werden besproken, sluiten nauw aan bij wat wij dagelijks zien in de praktijk. Mensen in kwetsbare posities, waaronder (uit onze ervaring) vluchtelingen, arbeidsmigranten, statushouders en mensen met sociaaleconomische- en maatschappelijke uitdagingen, ondervinden vaak de gevolgen van ongelijkheid, uitsluiting en beperkte toegang tot zorg. Dat is ronduit zorgelijk en reden voor verandering.

De schaarse middelen in Nederland, waar de zorg één van is, moet beter verdeeld worden, aldus Kim. Hij pleitte voor betere (misschien wel verplichte) samenwerking tussen zorginkopers en ketenpartners, minder versnippering van systemen, samen optrekken en inclusie.

Voor Diversity of Nursing is het belangrijk om niet alleen aanwezig te zijn op zorgcongressen, maar juist ook deel te nemen aan bijeenkomsten zoals deze. Sociale, economische en maatschappelijke omstandigheden hebben immers een grote invloed op gezondheid en in het bijzonder op psychiatrische gezondheid. Daarom richten wij ons niet alleen op zorgverlening, maar ook op sociale determinanten van gezondheid en het verkleinen van sociaaleconomische gezondheidsverschillen (SEGV).

Wij danken Kim Putters voor deze waardevolle en inspirerende lezing en blijven zijn werk binnen de Sociaal-Economische Raad met grote interesse volgen.

”Goede zorg begint niet alleen in de spreekkamer, maar ook bij aandacht voor de sociale, economische en maatschappelijke omstandigheden waarin mensen leven.”

بيانات الشركة
شركة Diversity of Nursing B.V.
شارع ميت 14
5042 XK تيلبورغ

06 48 61 82 60
رقم التسجيل التجاري: 42066820
رمز AGB: 98108731
رقم التعريف الضريبي: NL869554803B01

© Diversity of Nursing 2026 - تم تطويره بواسطة E-wolve

مرحبًا، أهلاً بكم في موقعنا الإلكتروني!

اسمي راندا أوراهو. أنا — من أصل ريفي — أخصائية تمريض في مجال الصحة النفسية ومالكة مؤسسة «Diversity of Nursing».

منذ أن بلغت التاسعة عشرة من عمري، كان شغفي هو تقديم رعاية نفسية جيدة وتوفير فرص متكافئة في مجال الصحة. لطالما كنت أشعر بفضول شديد لمعرفة إجابة السؤال التالي: ‘كيف تنشأ الأعراض النفسية لدى الناس، وما هي العوامل التي تلعب دوراً في ذلك؟’. وكانت الطريقة الوحيدة للحصول على إجابة لهذا السؤال هي: التحدث مع الناس، والتخصص في مجال الرعاية الصحية النفسية، والانفتاح على الإنسان في السياق الذي يعيش فيه ونشأ فيه.

وأنا أرى الآن أن العوامل الاجتماعية والاقتصادية والمجتمعية تلعب دوراً بالغ الأهمية، إلى جانب عوامل أخرى عديدة. ولهذا السبب، ينصب تركيز برنامج «التنوع في التمريض» على تقديم الرعاية النفسية، بشكل أساسي للأشخاص الذين يواجهون تحديات اجتماعية واقتصادية كبيرة. ومن أمثلة هؤلاء الأشخاص أولئك الذين نشأوا ويعيشون في ظروف صعبة، واللاجئون الذين شردتهم الحروب، والعمال المهاجرون الذين جاءوا إلى هنا بهدف معين، لكنهم واجهوا عقبات، وأصحاب وضع اللجوء الذين يتعين عليهم البدء من الصفر، لكن الأمر أصعب مما كانوا يأملون.

أؤدي عملي بتفانٍ كبير. وأنا مسؤول في «Diversity of Nursing» عن الإدارة المضمونية والاستراتيجية للشركة. هل لديك سؤال أو اقتراح أو ملاحظة، أم ترغب فقط في التعرف علينا؟ لا تتردد في التواصل معنا، فأنت مرحب بك بكل ترحيب.

تحياتي الحارة، راندا